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Fare Impresa

Il blog dedicato alle aziende che cambiano e crescono

Fare Impresa
Fare ImpresaSamsic HR Italia2021-12-16T15:27:31+01:00
Samsic HR Italia2025-06-12T10:20:48+02:00

Perché salute e sicurezza sul lavoro sono una priorità strategica per le aziende

Samsic HR Italia2025-06-12T10:20:48+02:005 Maggio 2025|Fare Impresa|

In Italia, ogni anno, si registrano mediamente oltre 491.000 denunce di infortunio sul lavoro e più di 73.000 casi di malattia professionale. Secondo i [...]

Samsic HR Italia2025-05-20T12:29:04+02:00

Formazione aziendale e innovazione: come far crescere la tua impresa

Samsic HR Italia2025-05-20T12:29:04+02:0030 Aprile 2025|InDeep|

Nel panorama odierno molte aziende si trovano di fronte a una scelta importante: investire nella formazione e innovazione per rimanere competitive oppure rischiare di [...]

Samsic HR Italia2025-05-20T12:29:26+02:00

Blended Learning: il mix strategico tra online e in aula per la formazione aziendale

Samsic HR Italia2025-05-20T12:29:26+02:0023 Aprile 2025|InDeep|

Quante volte la formazione interna si è rivelata dispendiosa, con scarsa partecipazione e benefici difficilmente misurabili? Molte aziende si trovano oggi nella condizione di [...]

Samsic HR Italia2025-05-20T12:29:47+02:00

Leadership digitale: come guidare un team in un’era Tech-First?

Samsic HR Italia2025-05-20T12:29:47+02:0016 Aprile 2025|InDeep|

Viviamo in un’epoca in cui la tecnologia non è solo uno strumento a supporto del business, ma il motore stesso dell’innovazione e del vantaggio [...]

Samsic HR Italia2025-05-20T12:30:10+02:00

Soft Skills 2025: quali sono le più richieste?

Samsic HR Italia2025-05-20T12:30:10+02:0010 Aprile 2025|InDeep|

Nel panorama lavorativo in continua evoluzione, le competenze trasversali, o soft skills, stanno assumendo un ruolo sempre più centrale nei processi di selezione e [...]

Samsic HR Italia2025-05-20T12:30:30+02:00

Upskilling e Reskilling: come evitare la crisi delle competenze?

Samsic HR Italia2025-05-20T12:30:30+02:003 Aprile 2025|InDeep|

In un mondo del lavoro in rapida trasformazione, dove la tecnologia e l’innovazione ridefiniscono quotidianamente ruoli e funzioni, il rischio più grande per le [...]

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SAMSIC HR ITALIA

Samsic HR Italia Spa – Società soggetta a direzione e coordinamento da parte di SAMSIC RH

Sede Legale: Via Rizzoli, 4 20132 Milano.
Capitale Sociale: € 1.180.000 i.v.
Codice Fiscale / Partita IVA: 06379970152
R.E.A.: MI – 1093387

Agenzia per il lavoro: Autorizzazione N. Prot. Min. 13 /I / 0017749
Accreditamento Formazione Lombardia: n. 564 del 23/07/09
Servizi al lavoro: n. 170 dal 22/09/2009
Indirizzo PEC istituzionale: samsic.hr.italia@pec.samsic-hr.it

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