Salta al contenuto
  • Chi siamo
    • Servizi
    • Storia
    • Identità
    • ESG
    • Reputazione
    • Il Gruppo Samsic
  • Staffing
    • Somministrazione di lavoro
    • Ricerca e selezione del personale
  • Welfare
    • Progetto Pe.Op.Le.
    • Inserimento lavorativo per persone con disabilità
    • Politiche Attive per diversamente abili
    • Politiche Attive per disoccupati
    • Politiche Attive per giovani
    • Protezione Internazionale
    • Servizi alle Imprese
  • Academy
  • Brainfield Italia
  • Blog
  • Entra nel team
  • Offerte di lavoro
  • Filiali
    • Dove siamo
    • Contatti
  • Chi siamo
    • Servizi
    • Storia
    • Identità
    • ESG
    • Reputazione
    • Il Gruppo Samsic
  • Staffing
    • Somministrazione di lavoro
    • Ricerca e selezione del personale
  • Welfare
    • Progetto Pe.Op.Le.
    • Inserimento lavorativo per persone con disabilità
    • Politiche Attive per diversamente abili
    • Politiche Attive per disoccupati
    • Politiche Attive per giovani
    • Protezione Internazionale
    • Servizi alle Imprese
  • Academy
  • Brainfield Italia
  • Blog
  • Entra nel team
  • Offerte di lavoro
  • Filiali
    • Dove siamo
    • Contatti

Business Cases: un estratto dei migliori articoli dedicati ai progetti realizzati per i nostri Clienti

Business Cases: un estratto dei migliori articoli dedicati ai progetti realizzati per i nostri ClientiSamsic HR Italia2021-12-16T15:20:09+01:00
  • strategia omnichannel esempio
Samsic HR Italia2022-05-12T11:53:40+02:00

Costruire un’efficace strategia omnichannel: case study

Samsic HR Italia2022-05-12T11:53:40+02:007 Luglio 2021|InDeep|

La costruzione di una strategia omnichannel efficace, che integri in maniera fluida fisico e digitale, è un requisito che sempre più di frequente viene richiesto [...]

Precedente34

SAMSIC HR ITALIA

Samsic HR Italia Spa – Società soggetta a direzione e coordinamento da parte di SAMSIC RH

Sede Legale: Via Rizzoli, 4 20132 Milano.
Capitale Sociale: € 1.180.000 i.v.
Codice Fiscale / Partita IVA: 06379970152
R.E.A.: MI – 1093387

Agenzia per il lavoro: Autorizzazione N. Prot. Min. 13 /I / 0017749
Accreditamento Formazione Lombardia: n. 564 del 23/07/09
Servizi al lavoro: n. 170 dal 22/09/2009
Indirizzo PEC istituzionale: samsic.hr.italia@pec.samsic-hr.it

Naviga nel sito
  • Chi siamo
    • Servizi
    • Storia
    • Identità
    • ESG
    • Reputazione
    • Il Gruppo Samsic
  • Staffing
    • Somministrazione di lavoro
    • Ricerca e selezione del personale
  • Welfare
    • Progetto Pe.Op.Le.
    • Inserimento lavorativo per persone con disabilità
    • Politiche Attive per diversamente abili
    • Politiche Attive per disoccupati
    • Politiche Attive per giovani
    • Protezione Internazionale
    • Servizi alle Imprese
  • Academy
  • Brainfield Italia
  • Blog
  • Entra nel team
  • Offerte di lavoro
  • Filiali
    • Dove siamo
    • Contatti
Social

Privacy & Cookies Policy

  • Il Gruppo Samsic

  • Samsic Emploi

  • Whistleblowing

  • Codice Etico

  • Modello 231

  • Certificato Qualità

  • Politica Qualità

  • CCNL Agenzie Somministrazione

  • Informativa Privacy

  • Carta dei servizi – Veneto

  • Progetto Fee-D

  • Società Trasparente

Samsic HR Italia aderisce a

In caso di inadempimento da parte della ApL delle disposizioni del Codice di Condotta, è possibile presentare un reclamo all’Organismo di Monitoraggio utilizzando una delle modalità descritte al seguente indirizzo web https://odm-agenzielavoro.it/reclami/“

© 2025 • SAMSIC HR ITALIA

Torna all’inizio
Page load link